凝心聚力促改革 同心同德谋发展——荆州市荆州区皮肤病防治院召开2026年第三次职代会

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  为持续优化医院治理体系、规范内部运营管理，推动医院各项工作高质量推进，8月28日下午，荆州市荆州区皮肤病防治院召开2026年第三次职工代表大会。院领导班子成员、全体职工代表齐聚一堂，共议院内治理提升举措、共商医院长远发展规划。本次会议由副院长陈逢平主持。

  大会在庄严的国歌声中拉开序幕。会上，全体职工代表集中学习《职工代表章程》，进一步明晰岗位职责、法定权利与履职义务。
  随后，会议通报了本次大会职工代表到会情况，全程严格遵守法定议事程序，充分展现了医院民主管理、议事决策制度化、规范化、标准化的建设成果。
  本次职代会聚焦内部革新与提质增效，紧扣公立医疗机构规范化建设和高质量发展部署，以优化内部管理制度、完善薪酬激励体系、深化一体化运营管理为核心，重点审议基本薪酬构成调整及发放比例方案、职工绩效考核实施方案（草案）两项议案。两项议案严格对标上级部门关于公立医疗机构编制人事薪酬制度改革的精神，着力打破多院区发展壁垒，建立“定岗定责、责薪相适、多劳多得、优绩优酬”的统一分配机制，并重点向临床一线、高劳动强度及特殊值守岗位倾斜，贴合医院运营实际与临床服务需求。

  审议交流环节务实高效、氛围热烈。与会代表立足岗位实际、紧扣发展大局，围绕两项议案的细节完善、落地执行和实操适配积极建言献策，真实反映一线职工诉求。大家一致认为，此次制度优化坚守公立医院公益属性，精准破解院内管理痛点，切实保障职工切身利益，能够有效激发全员干事创业活力，为医院长效发展注入强劲内生动力。

  经充分讨论、审慎审议，大会以举手表决方式对两项议案进行表决，最终全部议案获全票通过。该结果充分体现全院上下思想同心、目标同向、行动同步，标志着医院在深化内部治理、完善薪酬激励、推进精细化管理改革方面迈出关键坚实步伐。

  会议尾声，党支部书记、副院长江涛作总结讲话。他高度肯定本次职代会的召开成效，指出两项议案顺利落地，是医院坚持民主、科学、公开透明决策的有力实践，汇聚了全院集体智慧与奋进力量。针对下一步工作推进，江涛强调，全院上下要以此次体系优化、制度革新为契机，锚定发展目标、凝聚奋进合力，统筹抓实医疗服务、麻风病康复管理、公共卫生服务（西城街道社区卫生服务中心）三大核心板块工作，全方位夯实医院综合服务能力，推动医院高质量发展迈向新高度、实现新突破。
  本次职代会的顺利落幕，为医院深化内部治理、健全激励机制凝聚了奋进合力，为后续提质增效、稳步发展筑牢制度根基。新发展阶段下，荆州市荆州区皮肤病防治院将持续深化管理革新、优化服务体系、激活人才动能，精准对接群众健康需求，扎实做好皮肤疾病诊疗与公共卫生保障工作，以实干担当推动医院高质量可持续发展。