才岗适配 医途畅行 荆州市荆州区皮肤病防治院亮相2025年湖北医药卫生人才专场招聘会

---

  才聚荆楚，卫来可期。为深入实施人才强卫战略，助推“健康湖北”建设，10月12日，由湖北省卫生健康委员会、湖北省疾病预防控制局主办，湖北省卫生健康人才交流发展中心承办的“湖北省医药卫生行业人才专场招聘会”在武汉洪山体育馆隆重举行。本次招聘会汇聚200余家顶尖医疗卫生机构，提供覆盖临床、医技、科研、管理等全链条的数千个岗位，为医药卫生人才搭建了高质量就业平台。

  开幕式上，招聘会相关负责人在讲话中指出，当前全省卫生健康事业正处于推动医疗服务提质增效、促进资源均衡布局的重要时期。本次活动旨在搭建人才与医疗机构高效对接平台，一方面为青年医学人才提供多元发展路径，助力其精准定位职业方向；另一方面推动各级医疗机构优化人才结构，以高素质人才队伍赋能医疗创新与服务升级。通过政策引导与双向选择，促进人才资源合理流动，为全省卫生健康事业高质量发展注入持久动力，实现人才成长与医疗进步的同频共振。

  作为荆州市皮肤病防治领域的标杆单位，荆州市荆州区皮肤病防治院积极响应号召，由医院副书记、副院长江涛带队，携院领导班子及党办负责人组成引才团队参会。医院聚焦专科发展需求，重点推出整形外科医师、中医医师、皮肤科医师三大核心岗位，面向本科及以上学历人才发出“英雄帖”。招聘现场，江涛副院长与求职者面对面交流，详细介绍医院在皮肤疾病防治、医疗美容、中西医结合诊疗等领域的特色优势，以及人才引进后的科研支持、职业发展规划等配套政策，吸引众多医学精英驻足咨询。

  “医院专科快速发展，个人如何同步成长？”
  “目前我们正推进‘人才梯队建设计划’，新员工入职后，会根据专业特长安排进入对应科室，由学科带头人一对一指导。”
  “医院在支持职工开展新技术、新项目上有哪些举措？”
  “医院近年来加速新技术、新项目落地，同时配置先进的诊疗设备，积极对接外部科研资源，帮助实现医院和职工的双向奔赴！”……一番坦诚交流过后，求职者们切实感受到我院对人才的重视，不少求职者当场表达了加入意愿。
  参加此次招聘会是荆州市荆州区皮肤病防治院深化人才战略的重要举措。下一步，医院将持续优化人才引进机制，通过“多元化引才”“项目合作”等方式，吸引更多高层次人才投身基层卫生事业；同时，搭建临床实践与科研创新双平台，助力新入职医师快速成长。江涛副院长表示：“我们将以更开放的姿态、更务实的举措，打造一支技术精湛、结构合理的人才队伍，为守护群众皮肤健康、推动区域医疗卫生事业进步贡献力量。”